Systèmes de performance pilotés par l'IA

Votre équipe travaille.
La productivité s'échappe quand même.

SBCGrow offre aux PDG et responsables opérationnels au Sénégal et en Afrique de l'Ouest des systèmes de performance pilotés par l'IA qui apportent une visibilité quotidienne, une responsabilisation par rôle et une réduction mesurable des pertes — sans embaucher.

Conçu pour les PME et ONG de 20 à 300 employés.

La vraie fuite de productivité

Quand l'exécution n'est pas visible au quotidien, les coûts augmentent en silence et la direction réagit trop tard.

Aucune visibilité quotidienne

Vous découvrez les objectifs manqués des jours ou des semaines plus tard — jamais en temps réel.

Décisions à l'instinct

Sans données en direct, la direction se fie à l'intuition plutôt qu'aux preuves.

Rapports et suivis manuels

Les managers passent des heures à compiler des tableaux au lieu de diriger leurs équipes.

Les coûts augmentent, pas le rendement

La masse salariale augmente chaque trimestre mais la productivité stagne ou baisse.

Équipes présentes, résultats flous

Les gens sont là — mais personne ne peut prouver ce qui a été réellement livré.

Managers en mode pompier

Vos meilleurs opérationnels gèrent les urgences au lieu de piloter la stratégie.

Partenaire Performance & RH piloté par l'IA

Reprenez le contrôle en 14 jours.

Nous ne vendons pas de logiciel. Nous livrons une performance mesurable.

Notre partenaire Performance & RH piloté par l'IA s'intègre directement dans vos opérations. Nous concevons des KPIs spécifiques par rôle, déployons des tableaux de bord de suivi quotidien et fournissons un accompagnement continu — pour que votre équipe dirigeante voie exactement où la productivité fuit, qui livre et quoi corriger. Du recrutement au départ, chaque décision RH et performance devient basée sur les données.

  • KPIs par rôle alignés sur les résultats business
  • Suivi d'exécution quotidien (pas de surprises mensuelles)
  • Tableau de bord direction avec visibilité hebdomadaire
  • Optimisation continue et conseil RH
Productivité accrue

Le rendement augmente dès le premier mois

Responsabilités claires

Chaque rôle a des KPIs mesurables

Coûts cachés réduits

Pertes identifiées avant qu'elles ne s'aggravent

Visibilité direction

Tableaux de bord hebdomadaires, plus de devinettes

Parcours de mise en œuvre
Semaine 1–2
1
Conception des KPIs

KPIs personnalisés liés aux objectifs business et aux attentes de chaque rôle.

2
Suivi quotidien

Données d'exécution en temps réel — pas de surprises en fin de mois.

3
Tableaux de bord

Vues hebdomadaires direction avec signaux de performance actionnables.

4
Optimisation

Ajustements continus basés sur les résultats réels et les retours des équipes.

5
Conseil

Accompagnement stratégique RH et opérationnel — pas juste du logiciel.

Vue hebdomadaire direction

ExécutionSuivisPertes de coûts

Conçu pour les équipes qui veulent le contrôle

Si vous voulez une visibilité quotidienne et une vraie responsabilisation, c'est fait pour vous.

Taille idéale : 20–300 employés

Fait pour vous

Équipes prêtes pour une performance mesurable

  • Équipes logistique et livraison
  • E-commerce et distributeurs
  • Centres d'appels et opérations client
  • ONG et équipes de programme
  • PME structurées en phase de croissance

Pas le bon fit

Sans rancune — nous nous concentrons là où l'impact est le plus fort

  • Micro-entreprises sans équipes structurées
  • Équipes refusant la responsabilisation
  • Entreprises pas prêtes à suivre les KPIs chaque semaine

Si cela vous ressemble, commencez par un diagnostic performance gratuit.

Des preuves que vous pouvez mesurer

Quand l'exécution devient visible, les pertes diminuent — et la direction reprend le contrôle.

10–25 h/semaine

Temps économisé

3× plus rapide

Vitesse de reporting

+15–30%

Précision de réconciliation

−20–40%

Erreurs opérationnelles

Exemples — les résultats varient selon la taille de l'équipe et la maturité des processus.

Logistique
Déployé en 14 jours

Problème

Suivis en retard et exécution quotidienne floue entre les équipes.

Ce que nous avons fait

Déploiement de KPIs par rôle, suivi quotidien et tableau de bord direction hebdomadaire.

Résultat

Résolution plus rapide des problèmes de livraison (exemple).

E-commerce
Déployé en 10 jours

Problème

Retards de réconciliation des stocks et surcharge de reporting manuel.

Ce que nous avons fait

Nettoyage des processus, réconciliation automatisée et système d'alertes.

Résultat

Amélioration de la précision de réconciliation (exemple).

Opérations ONG
Déployé en 12 jours

Problème

Suivi des activités dispersé entre tableurs et emails.

Ce que nous avons fait

Cadre KPI simple, tableaux de bord centralisés et cadence de responsabilisation.

Résultat

Cycles de reporting réduits (exemple).

Ce que disent les dirigeants

Pour la première fois, je vois ce que chaque équipe a livré — chaque jour. Pas à la fin du mois, pas en réunion. Quotidiennement.

AD

Amadou Diallo

PDG, West Africa Logistics Co.

Tarification alignée sur l'exécution

Commencez par ce dont vous avez besoin — puis faites évoluer le système à mesure que la performance s'améliore.

Forfait principal
Le plus choisi

Partenaire Performance

À partir de … / mois

Équipes qui veulent une visibilité hebdomadaire, un suivi d'exécution quotidien et une vraie responsabilisation.

What’s included

  • Conception de KPIs par rôle alignés sur les résultats
  • Suivi d'exécution quotidien (pas de surprises mensuelles)
  • Tableau de bord direction et cadence de revue hebdomadaire
  • Recommandations d'optimisation des workflows
  • Conseil RH + système de responsabilisation
  • Accompagnement léger à la conduite du changement

Engagement: Minimum 3–6 mois

Ponctuel

Nettoyage digital & Automatisation

À partir de …

Équipes noyées dans les rapports manuels, le chaos des approbations et les processus incohérents.

What’s included

  • Cartographie des processus + nettoyage des SOPs
  • Automatisation des rapports et des approbations
  • Définitions KPI propres et structure de données
  • Gains rapides pour réduire l'effort manuel
  • Documentation de transfert

Engagement: Typiquement 2–4 semaines

Extension

Couche d'optimisation IA

À partir de … / mois

Équipes prêtes à passer des tableaux de bord à la visibilité prédictive et aux alertes intelligentes.

What’s included

  • Détection d'anomalies et alertes KPI
  • Tableaux de bord avec tendances prédictives
  • Copilotes IA pour les tâches opérationnelles routinières
  • Synthèses hebdomadaires pour la direction
  • Backlog d'améliorations continues

Engagement: Extension après mise en place des KPIs de base

La tarification dépend de la taille de l'équipe et de la complexité.

Nous confirmons le périmètre après le diagnostic.

Obtenez de la visibilité en 14 jours.

Commencez par un diagnostic performance gratuit.

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Réservez

Choisissez un créneau. Nous validons votre contexte et vos priorités.

Diagnostiquez

Nous identifions les fuites : KPIs, workflows et lacunes de reporting.

Déployez

Tableaux de bord + cadence + responsabilisation — en production avec votre équipe.

Pour les équipes de 20 à 300 employés cherchant une visibilité direction hebdomadaire et un contrôle d'exécution quotidien.